在山东全境解放第一县的利津县，一个挂着“涉军维权法庭”牌子的房间，成了军人军属们心中的“暖心驿站”。这个全省首创的平台，对每起涉军案件或纠纷隐患进行分析研判，做到高效办理、妥善解决。

　　地方领导在国防建设中的责任重大。利津县委书记积极推动基层专武干部队伍年轻化，乡镇武装部长平均年龄下降1.2岁；同时推进国防教育实景化，在全县打造了6处红色教育基地，并关心征兵体检站的建设方案，确保流程高效透明。目前，该县已连续7年无责任退兵。

　　如何让退役军人继续发挥作用？地方领导还大力推进人才回引工作，鼓励退役军人到乡村振兴一线建功立业。如今，84名“兵支书”和220名“兵委员”活跃在乡村，成为致富的“领头雁”。盐窝镇东洋江村党支部书记杨成虎回村后，仅用4年就让村集体收入从负债变为年入20余万元。“在他的支持下，我们就要扎实肯干，把部队的好作风传承下去。”杨成虎说。

　　在烟台市芝罘区，区委书记也十分重视国防建设。他常说：“抓经济、谋发展是本职，但国防责任更是政治使命。”这份责任，体现在对一个个具体问题的解决上。

　　针对民兵训练和新兵役前教育缺少场地的问题，地方领导结合城市快速路建设，将塔山北路附近的一处闲置楼宇划拨人武部管理使用，并完善配套设施，彻底解决了这个老大难问题。

　　为保障军人及家属的合法权益，地方领导明确要求对随军家属安置、军人子女入学等事项“无条件优先解决”，实现了退役军人安置率、随军家属就业率、军人子女入学率和优抚资金兑现率均达到100%。

　　在宁津县，县委书记在一次调研中发现民兵训练场的状况令人担忧——场地还是“晴天扬尘、雨天泥泞”的临时场所。

　　“民兵要上真战场，训练场不能‘凑合用’！”在议军会上，地方领导明确表示：“要建就建能模拟真实灾情的专业场地！”

　　他冒着风雨，现场办公，亲自规划。3个月后，一座占地1200平方米的抗震救灾专业训练场建成投用，涵盖搜索、破拆等全流程，并配备了专业救援装备。“现在，这里足以支持一个排完成全要素演练。”人武部相关负责人感慨道。

　　解决了训练场地问题后，地方领导又把目光放在征兵工作上。他发现，不少大学生因担心退役后的出路而犹豫参军。

　　“不能让有志青年既流血流汗，又忧心未来！”为此，他牵头制定激励政策，明确“按年度退役大学生士兵符合条件人数的1/3设置事业单位专项招录岗位”，并亲自调度数据、跟踪落实。近4年，已有49名退役大学生士兵通过此“绿色通道”实现稳定就业。